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Produkt zum Begriff Betrieblicher:


  • Kraft, Markus: Betrieblicher Brandschutz
    Kraft, Markus: Betrieblicher Brandschutz

    Betrieblicher Brandschutz , Betrieblicher Brandschutz ist nicht nur ein Thema für Großbetriebe oder Betriebe, in denen mit Gefahrstoffen umgegangen wird. Im Allgemeinen stellt das Risiko eines Brandschadens eine ernsthafte Bedrohung für den Fortbestand des Unternehmens dar. Die Brandschutzordnung als formaler Rahmen und der Brandschutzbeauftragte ermöglichen ein effektives Risikomanagement und eine wirksame Sensibilisierung der eigenen Mitarbeiter. Mit Hilfe des Praxisleitfadens können Sie die behördlichen Anforderungen an den betrieblichen Brandschutz praxisorientiert und objektbezogen - ohne aufwändige Literaturrecherche - effizient und effektiv umsetzen. Das Fachbuch liefert Ihnen einen fundierten Überblick über den betrieblichen Brandschutz mit praxisnahen Beispielen und Antworten auf typische Fragestellungen. Grundlegende Anforderungen, die im Rahmen der Erstellung einer Brandschutzordnung bzw. im betrieblichen Alltag auftreten, werden anschaulich mit Beispielen vorgestellt. Die Autoren erläutern Ihnen die einzelnen Schritte von der bauaufsichtlichen Forderung nach einer Brandschutzordnung bis hin zur gelebten betrieblichen Brandschutzorganisation. Zudem erhalten Sie wertvolle Hinweise, Anregungen und Hilfestellungen zur Umsetzung in ihrem eigenen Betrieb: Von der Festlegung von Zuständigkeiten für die Brandschutzfunktionsstellen, über die Alarmierungs- und Räumungsplanung bis zu Löschmaßnahmen durch Mitarbeiter werden wertvolle Hilfestellungen, Anregungen und Tipps für den betrieblichen Brandschutz gegeben. Zur Minimierung des Haftungsrisikos werden die Grundzüge der rechtssicheren Dokumentation des betrieblichen Brandschutzes dargestellt. Ihre Vorteile: - Praxisbeispiele erleichtern Ihnen die Umsetzung des betrieblichen Brandschutzes in den eigenen Arbeitsalltag. Die vorhandenen Beispiele aus den Bereichen Industriebau, Versammlungsstätte und Beherbergungsstätte wurden in der 3. Auflage um weitere Projektbeispiele Hochhaus, Kindertagesstätte, Verkaufsstätte und Alten- und Pflegeheimergänzt. - Sie erhalten Handlungsanweisungen, Formulare und Checklisten zum Download und können sofort damit arbeiten. Neu in der 3. Auflage - Veranstaltungsleiter (neue Funktionsstelle) - Vorbereitungen für den Einsatz der Feuerwehr (wurde grundlegend erweitert) - Elektrische Geräte und Anlagen (angepasst auf DGUV 3) - Neue Praxisbeispiele zu Hochhaus, Kindertagesstätte, Verkaufsstätte und Alten- und Pflegeheim , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 59.00 € | Versand*: 0 €
  • Reimann, Grit: Betrieblicher Datenschutz Schritt für Schritt
    Reimann, Grit: Betrieblicher Datenschutz Schritt für Schritt

    Betrieblicher Datenschutz Schritt für Schritt , Das Thema Datenschutz hat durch die digitalen Möglichkeiten und damit verbundenen Risiken an erheblicher Bedeutung gewonnen - die Rechtslage in Deutschland ist entsprechend streng. Unternehmen müssen mit großer Sorgfalt und Sicherheit die ihnen anvertrauten Daten aufbewahren. Wie das in der Praxis genau auszusehen hat, darüber herrscht jedoch nicht immer Klarheit in den Betrieben. die DIN Media leistet mit dem vorliegenden Ratgeber einen wichtigen Beitrag. Er bietet eine Arbeitshilfe, die denkbar praxisnah durch die verschiedenen notwendigen Schritte beim Umsetzen des betrieblichen Datenschutzes führt. Es klärt die grundlegenden Fragen zum Datenschutz und vermittelt in übersichtlicher Weise die benötigten Informationen. Über einen umfassenden Schritt-für-Schritt-Leitfaden zur Umsetzung des Datenschutzes in Betrieben enthält das Buch folgende Themen: Praxisbeispiele Mustervorlagen Extrakapitel "Home Office" Notfallmanagement In der vorliegenden 3. Auflage wurden unter anderem die Aspekte ergänzt, die sich durch eine stärkere Verbreitung des Home Office ergeben, wie der Umgang mit Videokonferenzen, der Kameraausrichtung bei selbigem und mehr. Das Buch richtet sich an: Unternehmen ab 10 Mitarbeitenden, die im Bereich Vertrieb, Einkauf, Versicherungen, Bildung tätig sind, Personalabteilungen, Geschäftsführende und alle weiteren Personen und Betriebe, die personenbezogene Daten verarbeiten , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 78.00 € | Versand*: 0 €
  • 13,9  Tragbarer DVD-Player mit 270 Grad schwenkbarem HD-Bildschirm Heimkino-TV-DVD-Player mit Spielfunktion Auto US
    13,9 Tragbarer DVD-Player mit 270 Grad schwenkbarem HD-Bildschirm Heimkino-TV-DVD-Player mit Spielfunktion Auto US

    Merkmale: Kompatibilität mit mehreren Formaten: Kompatibilität für DVDs, SVCDs, VCDs, C-DR/RWs, Kodak Picture CDs, MP3s und DIVX-Discs. Genießen Sie Ihre Mediensammlung auf einem 16:9-Zoll-Breitbild-Display, das sich um 270 Grad drehen lässt und so in jeder Umgebung eine optimale Anzeige ermöglicht. Integrierter TV-Tuner und Gaming: Verpassen Sie keinen Moment mehr mit der integrierten Schnittstelle für Kabelfernsehen und dem Empfang von Kabel- und Funksignalen. (unterstützt nur den Empfang analoger TV-Signale; abhängig von der örtlichen Signalstärke). Wird mit einem kabelgebundenen Spiele-Joystick für noch mehr Unterhaltung geliefert. Verbesserte AV-Konnektivität: Dieser DVD-Player verfügt über AV-Ein- und -Ausgangsfunktionen, sodass Sie externe Geräte wie Kameras oder Spielkonsolen anschließen und Ihr audiovisuelles Erlebnis durch die Verbindung mit Fernsehern oder Heimkinosystemen verbessern können. High-Speed-USB und Kartenleser: Greifen Sie mit mobilen Festplatten und USB-Sticks schnell auf Ihre heruntergeladenen Filme und Musik zu und spielen Sie sie ab. Der integrierte Kartensteckplatz liest Speicherkarten, sodass Sie auch unterwegs problemlos Filme, Musik und Fotos genießen können. Tragbarer wiederaufladbarer Akku: Der eingebaute 1500mAh-Akku bietet bis zu 2 Stunden kontinuierliche Wiedergabe, perfekt für Unterhaltung im Freien. Für die bequeme Nutzung im Fahrzeug ist ein Autoadapter im Lieferumfang enthalten, der dafür sorgt, dass Ihre Unterhaltung nie unterbrochen wird. Spezifikationen: Energieversorgung: AC 110-240V ~ 50 / 60Hz; Gleichstrom 9–12 V/1,5–2 A Leistung: 15W Anzeige: 13,9-Zoll-Display, die tatsächliche interne Bildschirmgröße beträgt 10 Zoll Support-Format: DVD, SVCD, VCD, C-DR/RW, Kodak Picture CD, JPEG, MP3 und DIVX Signalformat: PAL, NTSC, SECAM, AUTO Batteriekapazität: 1500mAh Arbeitszeit: ungefähr 2 Stunden Material: ABS Farbe: Schwarz Artikelgröße: Ca.. 30,5 x 20,5 x 4,0 cm Artikelgewicht: Ca.. 1075 g Packungsgrösse: Ca.. 43,2 * 25,0 * 7,3 cm/17,00 * 9,84 * 2,87 Zoll Paketgewicht: Ca.. 1502 g Paketliste: 1 * DVD-Player 1 * Fernbedienung 1 * Cinch-Kabel 1 * Gamepad 1 * Kfz-Ladegerät 1 * AC Netzteil 1 * Benutzerhandbuch (Englisch)

    Preis: 110.99 € | Versand*: 0.0 €
  • DVD-120 DVD Player
    DVD-120 DVD Player

    DVD / CD Spieler, LED Display, PAL / NTSC, USB, HDMI, SCART, 225 x 227 x 50 mm, 940 g

    Preis: 49.00 € | Versand*: 7.99 €
  • Welche Steuer betrieblicher Aufwand?

    Die Steuer, die den betrieblichen Aufwand betrifft, ist die Gewerbesteuer. Diese Steuer wird auf den Gewinn von Unternehmen erhoben und ist eine Gemeindesteuer. Sie wird von der Gemeinde festgesetzt und variiert je nach Standort des Unternehmens. Die Gewerbesteuer wird auf den Gewerbeertrag berechnet, der sich aus dem Gewinn des Unternehmens abzüglich bestimmter Freibeträge ergibt. Unternehmen müssen die Gewerbesteuer zusätzlich zur Einkommen- und Körperschaftsteuer zahlen und sie mindert somit den betrieblichen Gewinn.

  • Was ist ein betrieblicher Grund?

    Ein betrieblicher Grund bezieht sich auf einen legitimen und nachvollziehbaren Grund, der von einem Arbeitgeber angeführt wird, um eine Entscheidung im Zusammenhang mit einem Arbeitsverhältnis zu rechtfertigen. Dies kann beispielsweise die Notwendigkeit einer betrieblichen Umstrukturierung, die Schließung eines Standorts oder die Unfähigkeit eines Arbeitnehmers sein, seine Aufgaben angemessen zu erfüllen. Ein betrieblicher Grund muss objektiv und sachlich gerechtfertigt sein und darf nicht diskriminierend oder willkürlich sein. Arbeitnehmer haben das Recht, den betrieblichen Grund hinter einer Entscheidung ihres Arbeitgebers zu hinterfragen und gegebenenfalls rechtliche Schritte einzuleiten.

  • Was ist besonderer betrieblicher Bedarf?

    Besonderer betrieblicher Bedarf bezieht sich auf spezifische Anforderungen oder Bedürfnisse, die in einem Unternehmen auftreten und die nicht durch die regulären Geschäftsabläufe abgedeckt werden können. Dies kann beispielsweise zusätzliche Ressourcen erfordern, um auf unerwartete Nachfragespitzen zu reagieren oder um spezielle Projekte umzusetzen. Es kann auch bedeuten, dass spezielle Fähigkeiten oder Qualifikationen benötigt werden, die nicht im aktuellen Personalbestand vorhanden sind. In solchen Fällen muss das Unternehmen möglicherweise externe Ressourcen oder Experten hinzuziehen, um den besonderen betrieblichen Bedarf zu decken. Es ist wichtig, diesen Bedarf frühzeitig zu erkennen und angemessen darauf zu reagieren, um die Effizienz und Produktivität des Unternehmens zu gewährleisten.

  • Ist ein betrieblicher Lehrgang Arbeitszeit?

    Ist ein betrieblicher Lehrgang Arbeitszeit? Diese Frage hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel ob der Lehrgang während der regulären Arbeitszeit stattfindet oder ob die Teilnahme außerhalb der Arbeitszeit erfolgt. In vielen Fällen wird die Teilnahme an betrieblichen Lehrgängen als Arbeitszeit angesehen, da sie im Interesse des Arbeitgebers liegt und zur beruflichen Weiterbildung dient. Es ist wichtig, die genauen Regelungen im Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag zu überprüfen, um Klarheit darüber zu erhalten, ob die Teilnahme an einem betrieblichen Lehrgang als Arbeitszeit gilt. Letztendlich sollte im Zweifelsfall auch mit dem Arbeitgeber oder der Personalabteilung Rücksprache gehalten werden, um Missverständnisse zu vermeiden.

Ähnliche Suchbegriffe für Betrieblicher:


  • DVD-369 DVD-Player (HDMI, Display, CD-Player)
    DVD-369 DVD-Player (HDMI, Display, CD-Player)

    DVD- / CD-Player DVD369

    Preis: 39.99 € | Versand*: 6.95 €
  • LENCO DVD-120BK DVD Player
    LENCO DVD-120BK DVD Player

    Der DVD-Player DVD-120BK von Lenco ist eine praktische Ergänzung für die Wiedergabe Ihrer Lieblings-DVDs. Er kann auch als CD-Player verwendet werden und außerdem verfügt das Gerät über einen USB, HDMI- und einen SCART-Anschluss. So können Sie Videos auf verschiedene Arten abspielen. Darüber hinaus verfügt das Gerät über eine LED-Anzeige und mit der mitgelieferten Fernbedienung können Sie das Gerät bequem vom Sofa aus bedienen. > Highlights - DVD-Player kann auch als CD-Player verwendet werden - LED-Anzeige - Spielt auch von USB ab - Verbindungen: Audioausgang, Videoausgang, HDMI, SCART - Im DVD- und USB-Wiedergabemodus ablesbare Formate: MP3, JPEG, MPG, MPEG4 und AVI - Inklusive mitgelieferter Fernbedienung > Produkttyp - DVD-Player - ear-Kategorie (ElektroG): relevant, Kategorie 5: Kleingeräte < 50 cm (alle Seiten), Kleingeräte B2C > Spezifikationen - URA Tarif: DVD-Rekorder -VCR -HDD > Versand - WEEE: 32900020 > Grundeigenschaften - Farbe: Schwarz - Höhe: 5.3 cm - Länge/Tiefe: 22.5 cm - Breite: 22.5 cm > Lieferumfang - Lenco DVD-120BK DVD Player - Fernbedienung - Netzadapter - AV-Kabel - Handbuch (NL, DE, EN, FR, ES) - Hinweistext Lieferumfang: Das abgebildete Zubehör dient der Veranschaulichung und ist nicht im Lieferumfang enthalten.

    Preis: 66.16 € | Versand*: 0.00 €
  • Lenco DVD-Player DVD-120BK
    Lenco DVD-Player DVD-120BK

    Der DVD-Player DVD-120BK von Lenco ist eine praktische Ergänzung für die Wiedergabe Ihrer Lieblings-DVDs. Der DVD-Player kann auch als CD-Player verwendet werden. Außerdem verfügt das Gerät über einen HDMI- und einen SCART-Anschluss. So können Sie Videos auf verschiedene Arten abspielen. Der Lenco DVD-120BK DVD-Player spielt auch über USB ab. Darüber hinaus verfügt das Gerät über eine LED-Anzeige. Mit der mitgelieferten Fernbedienung können Sie das Gerät bequem vom Sofa aus bedienen. Der Lenco DVD-120BK ist schwarz und sieht schlicht, aber elegant aus. Das Gerät passt also in jeden Raum. Mit diesem DVD-Player mit HDMI können Sie alle Ihre Filme abspielen! Wichtige Merkmale: DVD/CD-Spieler mit HDMI LED-Anzeige Spielt von USB Technische Merkmale: PAL/NTSC Verbindungen: Audioausgang, Videoausgang, HDMI, SCART Abmessungen: 22,5 (B) x 22,5 (T) x 3,5 (H) cm Farbe: Schwarz

    Preis: 49.99 € | Versand*: 0.00 €
  • Live (2CD+DVD)
    Live (2CD+DVD)

    Live (2CD+DVD)

    Preis: 29.99 € | Versand*: 3.95 €
  • Was ist betrieblicher Sachaufwand?

    Was ist betrieblicher Sachaufwand? Betrieblicher Sachaufwand bezeichnet alle Kosten, die im Rahmen der betrieblichen Tätigkeit anfallen, jedoch nicht direkt mit der Produktion von Waren oder Dienstleistungen in Verbindung stehen. Dazu zählen beispielsweise Miet- und Pachtkosten, Versicherungen, Büromaterial, Werbung, Reisekosten und Energiekosten. Der betriebliche Sachaufwand ist ein wichtiger Bestandteil der Gesamtkosten eines Unternehmens und beeinflusst somit auch die Gewinn- und Verlustrechnung. Eine effiziente Kontrolle und Optimierung des betrieblichen Sachaufwands kann dazu beitragen, die Rentabilität und Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens zu steigern.

  • Was ist ein betrieblicher Ausbildungsplan?

    Ein betrieblicher Ausbildungsplan ist ein strukturierter Plan, der die Ausbildungsinhalte, -ziele und -dauer für Auszubildende in einem Unternehmen festlegt. Er dient als Leitfaden für die Auszubildenden und Ausbilder, um sicherzustellen, dass alle relevanten Themen und Fertigkeiten während der Ausbildung abgedeckt werden. Der Ausbildungsplan kann auch die zeitliche Aufteilung der Ausbildungsinhalte, die Zuständigkeiten der Ausbilder und Auszubildenden sowie die Bewertungskriterien für den Ausbildungserfolg enthalten. Durch die regelmäßige Überprüfung und Anpassung des Ausbildungsplans können Unternehmen sicherstellen, dass ihre Auszubildenden optimal auf ihre zukünftigen beruflichen Herausforderungen vorbereitet werden.

  • Was ist ein betrieblicher Rohertrag?

    Was ist ein betrieblicher Rohertrag? Der betriebliche Rohertrag ist ein wichtiger Kennwert in der betriebswirtschaftlichen Analyse und gibt an, wie viel Umsatz ein Unternehmen erwirtschaftet hat, abzüglich der variablen Kosten, die direkt mit der Produktion oder dem Verkauf der Waren oder Dienstleistungen zusammenhängen. Er zeigt somit, wie rentabel das Kerngeschäft eines Unternehmens ist, ohne Berücksichtigung der Fixkosten. Ein hoher betrieblicher Rohertrag deutet auf eine effiziente Produktion oder Verkaufsstrategie hin, während ein niedriger Rohertrag auf ineffiziente Prozesse oder zu hohe Kosten hindeuten kann. Unternehmen nutzen den betrieblichen Rohertrag, um ihre Rentabilität zu analysieren und mögliche Optimierungspotenziale zu identifizieren.

  • Was verdient ein betrieblicher gesundheitsmanager?

    Was verdient ein betrieblicher Gesundheitsmanager? Die Gehälter können je nach Unternehmen, Branche, Erfahrung und Qualifikation variieren. In der Regel liegt das Einstiegsgehalt für betriebliche Gesundheitsmanager bei etwa 40.000 bis 50.000 Euro brutto im Jahr. Mit zunehmender Berufserfahrung und Weiterbildungen können Gehälter jedoch auch auf bis zu 70.000 Euro oder mehr steigen. Es ist wichtig zu beachten, dass es regionale Unterschiede geben kann und auch die Größe des Unternehmens eine Rolle spielen kann. Letztendlich hängt das Gehalt eines betrieblichen Gesundheitsmanagers von verschiedenen Faktoren ab.

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